Hongkong, najswobodniejsze gospodarczo terytorium na Ziemi – wprowadza płacę minimalną. Oznacza to znaczne ograniczenie wolności pracowniczej w tym mieście.
Jak dotąd, przy braku przymusowo ustalanej płacy minimalnej stopa bezrobocia w Hongkongu wahała się pomiędzy 4 a 5%.
Analitycy o poglądach libertariańskich tradycyjnie zwracają uwagę na bezpośredni związek narzuconej płacy minimalnej ze wzrostem bezrobocia.
Płaca minimalna dyskryminuje pracowników młodych i niewykwalifikowanych, którym zakazuje się oferowania swojej pracy poniżej określonej kwoty celem uzyskania doświadczenia i uzyskania kwalifikacji. Start na rynku pracy i początek kariery zawodowej stają się w takich warunkach znacznie trudniejsze.
Płaca minimalna skłania pracodawców do mechanizacji, racjonalizacji lub rezygnacji z określonych procesów i pozbywania się pracowników najniżej zarabiających.
RSS Feed

Posted in
Tags: 